Sistema Regional de Información
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Desde sus inicios ha sido el propósito del CEF.- ofrecer a los profesionales y estudiosos de las materias conectadas con el área social del Derecho una información puntual sobre las cuestiones que les afectan directa o indirectamente, así como ser un medio al servicio de aquellos que, a través de sus trabajos de investigación y opinión, ofrecen al lector su aportación doctrinal sobre temas controvertidos y de interés. Así, la Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF (RTSS. CEF) recoge tanto comentarios doctrinales como aquellos que analizan las resoluciones judiciales de actualidad más relevantes. Además, entre los trabajos de investigación, que conforman una parte destacada de los contenidos de esta publicación, se incluyen cada año los estudios galardonados y los seleccionados como de especial interés por el jurado del Premio "Estudios Financieros" en las modalidades de Derecho del Trabajo y Seguridad Social y de Recursos Humanos. Junto a todos estos contenidos, y con la finalidad de mantener informado puntualmente al suscriptor, se remite por correo electrónico un boletín quincenal donde se recopilan, comentadas o reseñadas, la legislación, la jurisprudencia y los convenios colectivos del periodo.

Since its inception, it has been the purpose of the CEF.- to offer the professionals and students of the subjects connected with the social area of ​​Law a timely information on the issues that affect them directly or indirectly, as well as being a means at the service of those who , through their research and opinion work, they offer the reader their doctrinal contribution on controversial and interesting topics. Thus, the Journal of Labor and Social Security. CEF (RTSS. CEF) collects both doctrinal comments and those that analyze the most relevant judicial decisions. In addition, among the research papers, which make up a prominent part of the contents of this publication, the award-winning studies and those selected as of special interest by the jury of the "Financial Studies" Prize in the Labor Law modalities are included every year. and Social Security and Human Resources. Together with all these contents, and in order to keep the subscriber informed promptly, a biweekly newsletter is sent by email where the legislation, jurisprudence and collective agreements of the period are collected, commented or reviewed.